根据中央、市委开展“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”主题教育的部署和交大医学院党委关于主题教育的安排，护理学院党委积极落实各项举措，8月3日下午召开主题教育调研成果交流会。交大医学院主题教育领导小组副组长，医学院党委常委、副院长方勇，党委组织部部长陈铿出席会议并讲话。

学院党委书记章新首先汇报了护理学院党委主题教育调查研究工作的总体情况。主题教育工作开展以来，学院党委紧紧把握“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”主题教育的部署和要求，围绕党的二十大提出的新时代党的建设总要求、按照习近平总书记关于大兴调查研究之风和考察上海重要讲话精神，结合护理学院实际，坚持理论联系实际，聚焦“以学促干”，以“深、实、细、准、效”为要求，紧抓学院重点问题，按“科学制定调研方案，认真开展调研，形成对策思路，书写调研报告，推进成果转化”五步走，推动主题教育不断凸显成效。

随后，班子成员依次汇报调研开展情况。首先，党委书记章新以“进一步加强护理学院青年人才队伍建设”展开报告。他在报告中强调本次调研明确了青年人才队伍建设存在的主要问题原因和拟解决的方案、途径和措施，探索出“0.5年+0.5年+1年”的培养周期，综合培养与“教研、研究、实训”相结合的培养系列，“学院+指导教师”的培养方式等创新内容。接着，党委委员、副院长方琼汇报了“基于护理学专业认证标准下实践教学的质量评价体系”。她通过多维度、多方位、多院校的走访、座谈、访谈、文献查阅，谋划对护理学实践教学质量评价规范化进行深入调研和督查，初步构建评价体系，完善实践教学制度，为提升护理实验、实训教学内涵质量和教学实效提供基础。最后，党委委员、副院长朱冰倩汇报牵头项目“优化护理学科研究生导师队伍建设，助力高质量研究生培养”。她介绍了目前护理学科研究生导师队伍建设中存在的主要问题及原因，通过实地考察、访谈、文本分析等方式，制定了研究生导师职责培训及考核改革方案，形成一系列文件制度。

接着，党委领导班子集体研究讨论。章新书记表示，在主题教育过程中，领题调研内容，需要紧紧围绕学科学院发展，并以此为起点向前延伸。汇报提及的青年人才队伍建设、专业资质认证、研究生导师质量问题、高质量就业，在报告中成果转化的可视化和可行性还有待提升。打铁还需自身硬，领导班子将继续精打细造，借主题教育的契机，推进学院总体工作水平全面提高。

汇报结束后，陈铿部长率先发言，他认为“护理学院按照医学院党委的部署，调研工作实在”。与此同时，他作出两点指示。第一，第一批主题教育的整改整视成果汇报近在眼前，如何解决实际问题，形成转化清单，明确细化举措，是当下的中心工作。第二，在总体调研报告形成归档总结时，报告要体现对于习近平总书记、党中央对于各项工作的批示、要求、文件、政策等的学习体会，并由此产生对主题教育调研的启示。

接下来，方勇副院长进行指导与点评，他对班子成员扎实开展主题教育调研工作和取得的进展给予肯定，同时提出了三点工作建议。一是，要将调研报告中的问题清单转化为成果清单，现存问题可以更具体化、量化，并进行深度原因剖析。二是，针对问题原因剖析形成具体的整改方案以及可量化的考核评估体系。三是，在护理学科的主题教育成果展示中，应展现出交医护理特色的、个性化的成果，要将立德树人作为教师的首要职责，培养交医护理学子个性化烙印。

会议最后，护理学院党委书记章新同志作回应。他感谢医学院领导做出的全面评价，在此之后将按照领导指示，继续时刻把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，扎实做好主题教育调查研究“后半篇文章”，不断助推护理教育教学科研等各项工作的顺利开展，促进富有交医护理特色的成果落地。