5月15日-16日，由上海市松江区卫生健康委员会、松江区卫生人才发展服务中心主办，上海交通大学医学院继续教育学院承办的“2024年上海市松江区护理管理人员职业能力提升培训班”在松江区卫生人才发展服务中心顺利开班，来自松江区25家医疗机构的62位护理管理人员参加了本次培训班。上海交通大学医学院继续教育学院副院长浦川海、上海市松江区卫生健康委员会医政医管科科长李芬富、上海市松江区卫生人才发展服务中心书记陆琴、上海交通大学医学院继续教育学院医学专业能力培训中心主任顾倩出席本次开班仪式，开班仪式由上海市松江区卫生人才发展服务中心书记陆琴主持。

　　上海交通大学医学院继续教育学院副院长浦川海在开班仪式上致辞。他首先向松江区卫生健康委员会和松江区卫生人才发展培训中心的各级领导给予的信任和认可表示感谢。他简要介绍了上海交通大学医学院的发展和概况。他提到，党的二十大报告中将“健康中国”作为国家发展的总体目标之一，把保障人民健康放在了优先发展的战略位置。在此背景下，强化护理人才培养和医院护理管理人员职业能力提升，打造“强基础、提质量、促发展”的护理管理人员专业化队伍，是医院高质量发展的基石。本次培训旨在加强松江区护理管理人员能力的培养，全面提升护士队伍的内涵建设和创新护理服务意识，提升护理服务质量。希望松江区各医疗系统护理管理老师们能踊跃参与，积极交流互动，勤于提问与反思，能学有所得，学有所获，并能够学以致用。

　　上海市松江区卫生健康委员会医政医管科科长李芬富作开班动员讲话。他首先向上海交通大学医学院的各位授课专家们表示衷心感谢，同时回顾了与交大医学院合作的深情厚谊。他表示，根据《“健康中国2030”规划纲要》以及《全国护理事业发展规划(2021-2025年)》的要求，松江区卫健委一直以来聚焦护理管理领域，积极响应并开展护理管理人员高质量培养计划，致力于提升护理管理团队能力，从而提升全区医疗系统护理服务质量和水平。本次培训委托上海交通大学医学院围绕松江区护理领域发展现状，培训以理论学习和实践操作相结合，注重培养护理临床创新思维和实践能力，提高护理质量控制规范化。各位学员是松江区护理事业发展的中坚力量，希望能在培训过程中结合实际情况，以问题为导向，以学促干，学以增智，在学思践悟中提升个人职业综合能力，改善护理管理当中存在的难点和痛点，将新的管理理念运用到团队管理中，充分护理管理者承上启下的重要作用，为推进松江区护理事业高质量发展做出积极贡献。

　　本次培训班旨在提升松江区护理管理人员的专业素养和综合能力。课程通过前期需求调研，围绕以培养护理管理人才、加强护理队伍建设、提高护理服务质量等核心内容开展，邀请上海交通大学医学院附属新华医院护理部专家团队，采用理论授课与工作坊实践教学相结合的方式开展。

　　经过两天紧张而充实的交流学习，学员们纷纷表示受益匪浅，拓宽了护理管理思路和方法。希望通过本次培训能为松江区各医疗单位护理管理人员搭建沟通与交流平台，形成合力，助力形成一支专业化、高效率的护理管理队伍，为松江区卫生健康事业的高质量发展提供有力的人才支撑。上海交通大学医学院继续教育学院也将继续与松江区卫健委携手，为松江区医疗人才体系建设共同编织高质量发展蓝图,通过深入合作为松江区卫生建康事业发展注入源源不断的交医智慧。