会议首先由审计处向联席会议汇报2012年医学院领导干部经济责任审计工作情况。具体包括医学院经济责任审计相关制度建设情况、今年经济责任审计工作的完成情况，以及审计中发现的主要问题和今年审计整改回访检查工作的结果情况等。汇报分析了经济责任审计取得的作用，存在的难点和不足，最后提出了2013年经济责任审计工作的展望和思考。2012年医学院审计处根据联席会议的年度计划安排和组织部委托，先后实施和协助完成了6位干部的离任和任期经济责任审计，提出审计建议30多条，涉及财务核算、内部控制管理等多个方面。本次会议就审计中出现的问题和难点进行了讨论研究，并初步拟定了医学院2013年干部经济责任审计人员名单，待上报医学院党委常委会批准后实施审计。

　　会上，郭莲指出，要继续加大审计整改力度，根据审计对象的不同情况采取不同整改方式，进行后续审计；要明确岗位职责，增强责任意识，确保资金安全、干部安全；要防范经济风险，促进单位和部门的内部管理。

　　唐国瑶在总结中充分肯定了医学院经济责任审计工作在促进规范管理、维护财经秩序以及强化干部监督等方面起到的积极促进作用，并提出今后经济责任审计工作的几个要求：一要与组织部门沟通，研究制定未来三年的干部经济责任审计规划，除离任干部外，还要包括重要部门和关键岗位干部，统筹协调力量开展审计工作。二要保证审计经费，利用外审，结合内审，提高审计质量。三要加强宣传，除在相关网站增加页面和宣传常识外，与纪委等部门协作，将新上岗的干部谈话与经济责任书的签订工作相结合，同时跨部门合作，组织开展专题培训班，提高领导干部责任意识、风险控制意识。四要重视审计整改，审计部门应在相关会议上每年就审计整改工作进行集体汇报，推动整改效果；在一定范围内公布审计结果及整改情况，加大审计结果运用力度，促进单位部门管理规范化。五要结合“双责任制”建设，通过制度建设抓手来规范管理，督促建立长效机制，进一步探索内部审计在廉政风险防范中的作用。