各学院、系：

    为贯彻落实《教育部财政部关于实施高等学校本科教学质量与教学改革工程的意见》（教高〔2007〕1号、2号），推动教学内容和方法改革和研究，加强青年教师培养，医学院从2007年起开展了优秀教学团队建设工作，并下发了《上海交通大学医学院优秀教学团队建设实施暂行办法》[沪交医教（2007）第15号]。根据《上海交通大学医学院关于开展优秀教学团队评选活动的通知》（交医教函[2008]27号）要求，经各单位申报、团队负责人答辩、医学院教学质量与改革工程专家组评审，决定授予下列团队“2008年度上海交通大学医学院优秀教学团队”荣誉称号，具体名单如下：

    1.口腔黏膜病学教学团队，首席教师周曾同  口腔医学院

    2.医学检验教学团队，首席教师樊绮诗  检验系

    3.麻醉与危重病医学教学团队，首席教师王祥瑞  仁济临床医学院

    4.病理生理学教学团队，首席教师陈国强  基础医学院

    5.医学免疫学教学团队，首席教师葛海良  基础医学院

    6.神经病学教学团队，首席教师陈生弟  瑞金临床医学院

    7.儿科学教学团队，首席教师孙锟  儿科学系

    以上教学团队在首席教师的带领下，近年来在教学成果奖、精品课程、教材建设、师资队伍建设等方面取得了较好的成绩，并获得了多项荣誉称号。

    根据《上海交通大学医学院优秀教学团队建设实施暂行办法》的有关规定，2008年度院级优秀教学团队由医学院人事处、教务处负责，各相关学院、系参与其具体规划、评估和监督等管理工作。凡荣获院级优秀教学团队称号的团队，将取得申报高一级教学团队的资格。每个团队将获得医学院五万元经费支持（分两批下拨），团队所在单位应给予相应的配套建设经费。建设期限自发文起为三年。每个团队须完成三年建设工作计划，并于一个月内将计划报医学院教务处备案。联系人：李春红  鲁威  63853238

    教学团队建设是个系统工程，是提高教学质量、完善教学改革的重要前提。希望各单位在今后的工作中，以各级优秀教学团队为榜样，以质量工程为抓手，通过团队建设，切实提高医学院教学质量。同时，医学院将于11月下旬对2007年度院级优秀教学团队进行年度考核（具体安排另行通知），考核合格的团队将获得第二批建设经费，请相关团队及所在单位做好必要的准备工作。

                                   上海交通大学医学院

                                  二○○八年十一月四日