6月30日下午,上海交通大学医学院附属新华医院庆祝中国共产党成立104周年会议、2025年度全面从严治党工作会议暨深入贯彻中央八项规定精神学习教育警示教育大会(党校第101期培训班)在科教楼报告厅举行。
院党委委员、纪委委员、党政领导班子、党总支书记、党支部书记、临床科室主任正副职、职能部门负责人、总护士长、部门工会主席、老党员代表、新发展党员代表、医务师生员工党员代表、副科级以上干部、党务部门工作人员、党支部委员、民主党派、无党派人士和统战团体代表等出席会议。会议由党委副书记、纪委书记郑忠民主持。

党委书记虞涛在专题党课中强调,要深入贯彻中央八项规定精神,做党的优良作风践行者,奋进多院区发展新征程。他指出,作风建设是党的建设的永恒主题,必须常抓不懈、久久为功。党课从学习教育的内涵和意义出发,回顾了党中央、市委及医学院党委对落实中央八项规定精神的部署要求,并结合新华医院的实践,展示了通过集中学习、问题查摆、整改整治等措施推动全面从严治党落地生根的成效。此外,医院还以打造“20分钟医疗服务圈”为抓手,推动学科建设、管理优化和服务创新,同时通过警示教育强化纪律意识。下一步,医院将持续深化学习教育,将作风建设与医院高质量发展紧密结合,推进奉贤院区学科建设,提升医疗服务水平,以清正的作风和昂扬的姿态谱写多院区发展的新篇章。


2025年,我院共有16名老党员获颁“光荣在党50年”纪念章。会上,党委副书记、工会主席赵列宾为获得者代表颁发纪念章。新党员代表为获得者代表献花。

全体参会党员在虞涛的带领下重温了入党誓词。

新发展党员代表黄佳伟发表感言

会上,郑忠民代为宣读“医疗领域廉政工作”专题指导并作新华医院党风廉政建设工作报告,解读相关重要讲话精神,并就在医疗卫生领域需重点关注的医保资金使用、科研经费套取、学术会议参与、外配处方开具、器械设备投放、违规行医行为进行警示。

总会计师汪绪良在新华医院审计工作报告中指出,围绕医院中心工作,积极履行审计监督职能,同时,强化审计结果运用,建立“一户一单”整改销号机制,压实责任,确保问题整改到位;并注重源头防控。未来,医院将继续完善审计制度,健全“揭示问题-整改落实”长效机制,加大重点领域监督力度,并持续加强审计队伍建设,以高质量审计监督护航医院高质量发展,服务全面从严治党大局。
医院党委书记虞涛作新华医院党委全面从严治党工作报告。他在报告中指出,在过去的一年里,医院党委坚持强化政治引领,筑牢思想根基,坚持深化党建引领,促进党业融合,坚持服务中心大局,推动医院高质量发展,坚持严管厚爱重培养,锻造过硬队伍。6月28日,全体新华人无比期盼的奉贤院区已经正式启动试运营,这是上海“五个新城”建设规划中第一个建成启用的公立医院;是奉贤区第一个三甲综合性医院;也是新华医院建院67年来第一个真正意义上的分院区。奉贤院区的启用将开创新华医院跨越式发展的新纪元,铸就了新华医院发展史上一个重要的里程碑,就2025年度全面从严治党工作,他提出四点要求。
第一,锚定首要任务,以更高站位强化政治引领。认真学习领会总书记关于加强党的作风建设的重要论述,深刻把握中央八项规定及其实施细则精神的内涵和实质,一体推进学查改,推动理论学习教育走深走实。深化主题教育成果,将学习教育与业务工作紧密结合,切实制定好以高质量发展为导向的科学全面、创新引领、既高瞻远瞩又务实可行的新华医院“十五五”建设发展规划,进一步形成以党建引领为核心、以患者需求为导向、以技术创新为支撑的高质量发展新格局。
第二,强化政治监督,以更强担当压实党建责任。坚持不懈推动全面从严治党不断向纵深发展向基层延伸。落实全面从严治党主体责任“三张清单”年度任务,把严的标准贯穿始终,强化过程监督和年终评议,推动责任压力传导至基层,以全面从严治党新成效为医院高质量发展提供坚强保障。持续深化细化“四责协同”机制,不断完善“三重一大”制度议事清单及议事流程,加强党委会议决策事项督查督办。持续推进政治监督和专项整治。持续推进风腐同查同治。进一步规范医院管理,提升医疗服务水平,以良好的状态迎接新一轮市委巡视。
第三,聚焦关键领域,以更实举措服务中心大局。加强医院宣传网络建设,弘扬新华精神,凝聚发展共识,构建新华特色文化体系。深化精神文明建设,持续改善就医体验。牢守意识形态阵地,提升防控风险能力。坚持正风肃纪,涵养清风正气。加强包括党支部纪检委员在内的纪检队伍能力培训,强化纪委监督执纪功能。严守纪律底线,发挥执纪问责的警示作用和廉洁教育的引导作用,形成“不想腐、不敢腐、不能腐”的氛围。坚持纪律教育常态化探索,持续推动医院廉洁文化建设。
第四,坚持标本兼治,以更强担当锻造过硬队伍。持续推进“加强干部队伍建设统筹谋划”,优化干部梯队结构,重点选优配强奉贤院区管理团队,推动多院区管理同质化。完善容错纠错机制,激励干部担当作为。继续推进学科人才梯队建设,关注青年后备人才培养。激励全院干部职工对标先进、争创一流,形成“头雁领航、群雁齐飞”的生动局面。