九院临床医学院副院长

1

在分管院长的领导下，全面负责学院的管理工作。

1.坚持党的教育方针和办学方向，认真贯彻落实上级部门有关方针政策及规章制度，负责学院的运行管理工作。

2.负责学院教学改革、教育研究和教学质量的相关工作。

3.负责学院师资队伍建设工作。

4.负责教研室和实践教学基地建设工作。

5.负责医院和上级教学主管部门交办的其他各项工作。

除具备《事业单位领导人员管理规定》规定的基本任职条件外，还应具备以下各项条件：

1.坚持党的基本理论和路线方针，具有良好的思想道德素质、大局意识、奉献和担当精神，较强的事业心、责任感和一定的全局把握、开拓创新能力，相容性好、作风正派，身心健康。

2.具备履行岗位职责相关的专业素质或者实践经验，熟悉有关政策法规和行业发展情况，具有胜任岗位工作的组织能力、文化水平和专业素养。

3. 具有医学专业大学本科及以上学历，五年以上工作经历，有相关教学管理工作经历者优先。

4.管理人员应具有副处或三年以上正科级岗位任职经历；专业技术人员已经聘任为副高级专业技术职务或者五年以上中级专业技术职务。

第九人民医院财务处处长

1

在分管院领导的领导下，根据医院战略及发展要求：

1.负责全院的财务管理、预算管理、成本管理、会计核算、财务监督等工作及相关的制度建设。

2.执行国家有关法律法规、方针政策，保护国有资产。

3.推动全院财会人才培养和学科发展。

4.完成上级部门及医院布置的其他任务

除具备《事业单位领导人员管理规定》规定的基本任职条件外，还应具备以下各项条件：

1.坚持党的基本理论和路线方针，具有良好的思想道德素质、大局意识、奉献和担当精神，较强的事业心、责任感和一定的全局把握、开拓创新能力，相容性好、作风正派，身心健康。

2.具备履行岗位职责相关的专业素质或者实践经验，熟悉有关政策法规和行业发展情况，具有胜任岗位工作的组织能力、文化水平和专业素养。

3. 具有大学本科及以上学历，五年以上工作经历，具备财务相关任职工作经历者优先。

4.管理人员应具有副处或三年以上正科级岗位任职经历；专业技术人员已经聘任为副高级专业技术职务或者五年以上中级专业技术职务。